2018年，昌平沥青厂坚持以科技铸造企业，用科技制造产品，不断追求科技进步，通过精细化的管理和职工不懈的努力，各类产品销售总量超过了55万吨，超额完成本年生产指标并刷新了建厂以来最高产量记录，分别获得2018年度集团公司和公司“四好企业”称号。

  改革创新 科学管理

2018年，面临严峻的环保形势，昌平厂对原有的3000型设备进行了升级改造，新建除尘及沥青烟气处理装置、废气收集系统等，从生产源头加强环保建设。同时，为了更有效地治理沥青烟气，该厂在沥青卧罐区域和试验室设置了沥青烟处理装置，使得厂站废气基本实现了有组织排放，并通过技术创新，在高效利用铣刨料和降低设备整体能耗、降低生产成本方面取得了成效。根据市场需求，该厂投入大量科研经费致力于新技术、新产品、新工艺的开发与应用，技术人员通过不断创新试验，成功研发了超高粘改性乳化沥青，使其在60℃的动力粘度保持在4500 PaS～25000 PaS之间，并成功应用于六环路、京藏高速、G110等高等级公路建设中，年度累计供应500余吨。该厂还经过30余次合成试验、7次室内性能测试试验及5次室外道路施工模拟测试试验，成功研发出不粘轮乳化沥青，具有破乳速度快、低温不粘轮、粘接性好等优点，该项科研成果正准备申请国家发明专利。

以人为本 和谐发展

昌平厂不仅关注职工的日常生活，还致力于丰富职工的精神文化生活。通过不断建立和完善工会各项民主制度，拓宽职工反映诉求的渠道，切实保障了职工的相关权益。从发放防暑降温药品、食品到职工劳保福利，再到为患大病的员工发放爱心帮扶金，该厂工会始终牢记“群众利益无小事”，切实发挥自身职能，帮助职工解决生产生活中遇到的实际困难。为确保生产生活环境更加安全舒适，昌平厂对办公楼进行了包括上下水改造、水管暖气管改造、添加污水处理设备、宿舍卫生环境整治、配齐空调设施等一系列改造项目，不仅使厂区整体面貌焕然一新，更进一步提高了职工的生活质量，进而加强了企业凝聚力。与此同时，还不断建设完善职工之家和职工驿站的功能设施，订阅各类报刊杂志，举办安全生产知识竞赛及各类健康有益的文体活动，满足了职工的精神文化需求，激发了职工的积极性、创造性和团队精神。该厂还成立了安全检查领导小组，明确责任分工，通过组织和参与各类安全生产培训、开展防汛演练和火灾事故演练等活动，强化职工安全生产责任意识。

加强党建 推动廉政

昌平厂不断加强党组织建设，认真贯彻落实党的路线、方针、政策和上级单位的各项决策及规定。党支部认真贯彻落实“一岗双责”责任，签订个性化责任书，按照责任书要求明确责任，进行规范化管理。在关注职工工作生活环境的基础上，昌平厂还高度重视广大职工的学习生活，包括组织学习《宪法》、《监察法》、《纪律处分条例》及《“十九大”文件汇编》等文件精神，集中组织观看《青年马克思》、《榜样3》及《新时代新担当电视访谈专题节目》等影视节目，开展多种形式的主题党日活动等，在学习过程中，该厂支部还通过组织人员抒写心得体会来加深学习效果。此外，昌平厂团支部也积极开展了团委读书会、团支部书记讲党课等活动。

昌平厂领导班子表示：2019年，要深入精细化管理，降本增效，为企业经营完成新一年的工作目标打下良好基础。同时，继续推进环保厂站建设和安全建设，确保全年生产工作顺利进行，还要不断创新工作形式和工作内容，加强巡视整改工作，将巡视整改工作与日常的党建工作结合起来，推动党建工作规范化建设。